“Introducción al enfoque de género” es un curso e-learning que se dictará a través de la plataforma Biblioredes y que está dirigido a los funcionarios y funcionarias del Servicio del Patrimonio Cultural (Serpat).

Dentro de sus contenidos se encuentra una revisión teórico-práctica al concepto género y los estudios de género; la igualdad de género como un pilar fundamental de los derechos humanos y del desarrollo sostenible; la relación entre Patrimonio y Género en aras del derecho a la participación; y consejos para incorporar el enfoque de género en la gestión patrimonial.

El curso se dictará en forma asincrónica, por tanto las personas podrán realizarlo a través de Internet en el horario que definan de acuerdo a su disponibilidad pues la plataforma está abierta las 24 horas del día. Una vez que se inicia el curso, existe un plazo de 4 semanas para completar los tres módulos de contenidos. Quienes lo finalicen exitosamente, recibirán un certificado por el programa Biblioredes.

Invitación a la comunidad Serpat

El curso integra contenidos relacionados con el quehacer en el ámbito de la gestión del patrimonio cultural, en línea con la misión del Servicio. Éste está diseñado con contenidos de alta calidad, situados en el contexto de trabajo y fundamentados en literatura académica nacional e internacional con enfoque de género.

Por ello, se invita especialmente a personas que trabajan en y para el Serpat a inscribirse en el curso, solicitándose incentivar una participación paritaria, considerando a su vez todos los estamentos: auxiliares, administrativos, profesionales, jefaturas, directivos/as y código del trabajo. También es posible la inscripción de personas con contrato a honorarios, por servicios externalizados, pasantes y/o voluntarias (ver listado inferior).

Cerca de 820 personas del Serpat ya han realizado este programa formativo en sus tres versiones anteriores y para avanzar en la integración del enfoque de género en todos los ámbitos del quehacer patrimonial y en el cumplimiento de los compromisos del Plan de Mejoramiento de Gestión (PMG), es necesario que en 2024 sea realizado por al menos un 25% de las personas que no lo han hecho.

Esta acción formativa está pensada para ser un aporte a la vida laboral y personal de quienes lo cursen, así lo han experimentado diversas personas:

“Antes de hacer el curso yo tenía una idea preconcebida y equívoca de lo que es perspectiva de género, éste me sirvió para corregir y salir de ese error, aportando a la mejor comprensión sobre cómo debemos trabajar la desigualdad e incorporar esa perspectiva en nuestra gestión patrimonial y vida diaria”, cuenta Ewa Ebers, asistente administrativa de la Unidad de Género del Serpat.

“Gracias a este curso, he aprendido conceptos clave que me han permitido informar y colaborar con mi equipo, resolviendo sus dudas y motivándolos a inscribirse. Actualmente, solo las nuevas funcionarias faltan por realizarlo en la región, y considero que es de gran ayuda. Por eso, invito a todo el funcionariado que aún no lo ha realizado a inscribirse en esta valiosa oportunidad formativa”, comenta Nelson Campos, Jefe Departamento Jurídico de la Dirección Regional de Ñuble.

El curso se iniciará el lunes 27 de mayo de 2024 y las inscripciones estarán abiertas hasta el 20 de mayo en este formulario en línea.